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WATT ELLE’S : Les Femmes En électrotechnique, C’est Possible !

WATT ELLE’S : les femmes en électrotechnique, c’est possible !

L’engagement des entreprises du Club FACE Seine-Saint-Denis sur la Mixité des métiers se concrétise à travers une nouvelle action innovante : Watt Elle’s. Ce projet vise l’entrée en Bac Pro MELEC (électrotechnique) en alternance de 10 femmes de Seine-Saint-Denis, dans une promotion spécifique à l’AFORP de Drancy.

Depuis plusieurs années, la mixité professionnelle est l’une des thématiques phares du Club FACE Seine-Saint-Denis et de ses entreprises, notamment à travers des projets sur l’Emploi ou l’Ecole.

Pensée dans le cadre du programme « La Mixité dans l’emploi, c’est possible ! » du Conseil Départemental de Seine-Saint-Denis, le projet Watt Elle’s puise sa légitimé dans la volonté des entreprises de renforcer la mixité de leurs équipes techniques, plus particulièrement dans la filière électrotechnique.

En réponse à ces besoins mis en évidence par SPIE Facilities, le Club FACE a proposé une ingénierie innovante à la demande du Conseil Départemental. Basé sur un format coopétitif interentreprises et sur la rencontre entre les candidates potentielles et des employeurs du secteur, le projet a pour objectif de préparer au mieux les parties prenantes à la bonne réalisation de cette promotion.

Basé sur un format coopétitif interentreprises et sur la rencontre entre les candidates potentielles et des employeurs du secteur, le projet a pour objectif de préparer au mieux les parties prenantes à la bonne réalisation de cette promotion.

Une dizaine d’entreprises séduites par le montage de l’action ont fait le choix de rejoindre Watt Elle’s, allant pour certaines jusqu’à réserver certains postes en priorité aux candidates du projet. Leur investissement au sein du groupe de travail a également permis d’échanger sur leurs bonnes pratiques respectives et de fixer un cadre de réflexion novateur entre pairs sur le thème de la mixité.

Enfin, l’engagement des entreprises se décline à travers leurs interventions en direct auprès du public féminin
Le format de l’action a été largement apprécié par les entreprises comme par les candidates et un premier recrutement a déjà eu lieu au sein de l’entreprise SPIE, marraine du projet.

Rendez-vous à la rentrée pour un bilan plus définitif!

  • forum de découverte des métiers
  • visites de sites
  • ateliers de coaching aux techniques de recherche d’emploi
  • job-datingsAffiche Watt Elle's 130318

 

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Immersions En Entreprise Pour Plus De 110 Jeunes De La Garantie Jeunes

Immersions en entreprise pour plus de 110 jeunes de la Garantie Jeunes

Au dernier trimestre 2016, en collaboration avec les missions locales d’Est Ensemble, 20 entreprises du département ont accueilli des jeunes pour des actions collectives (ateliers de présentation du monde du travail, visites d’entreprises ou simulations d’entretiens de recrutement)  ou individuelles (rencontres-conseil ou immersion) . Certaines sociétés se sont particulièrement investies comme l’entreprise DELL qui animé 7 ateliers  en 4 mois.

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Les entreprises se mobilisent pour l’emploi des personnes en situation de handicap!

Le 24 Novembre 2016, le Club FACE Seine-Saint-Denis a organisé la 9eme édition du  Handicafé en partenariat avec Cap Emploi, Pole Emploi et soutenu par Est Ensemble.

Accueillies dans les locaux de Klésia à Montreuil, 15 entreprises souhaitant diversifier leur recrutement ont reçu 49 candidats porteurs de handicap en entretiens.

Mi-janvier, cette manifestation avait permis à 10 d’entre eux de trouver un emploi.

 

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Job Academy Spéciale Alternance

Job Academy spéciale Alternance


Du 10 au 19 octobre 2016, 27 jeunes en recherche de contrat d’apprentissage ont participé à la Job Academy spéciale Alternance : 

9 entreprises les ont accueillis pour booster leurs recherches, leur donner des conseils et les mettre au contact de professionnels dans différents secteurs au cours d’ateliers en groupe et d’actions individuelles sur mesure. 

Le Club FACE Seine-Saint-Denis organisera de nouvelles Job Academy thématiques en 2017.

 

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Les Entreprises Du Club FACE Seine-Saint-Denis Se Mobilisent Pour Le Handicafé !

Les entreprises du Club FACE Seine-Saint-Denis se mobilisent pour le Handicafé !

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Handicafé : rencontre privilégiée entre des entreprises cherchant à diversifier leurs recrutements et des personnes reconnues travailleur handicapé en vue de favoriser leur intégration dans l’emploi.

La 9ème édition du Handicafé se déroulera cette année le jeudi 24 novembre 2016, dans les locaux de l’entreprise Klésia à Montreuil, en partenariat avec Est-Ensemble.

Les offres d’emploi seront présentées en amont aux candidats lors d’ateliers de préparation animés par le Club FACE Seine-Saint-Denis, Cap Emploi et Pole Emploi.

Dans une atmosphère bienveillante, les entreprises rencontreront le jour J les candidats en vue de les recruter sur les postes préalablement proposés.

Le jour de la rencontre, chaque entreprise :

  • Se verra remettre le « book de CV » des candidats.
  • Disposera d’un espace dédié pour rencontrer les candidats intéressés par ses postes.

Si vous aussi vous souhaitez participer au Handicafé, n’hésitez pas à contacter Elisabeth Le Gall  e.le-gall@fondationface.org –  01 48 10 32 65

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